キャリア採用につい て

Knorr-Bremse の一員として、キャリアをジャンプスタートしませんか?

Knorr-Bremseは商用車向けシステム技術のパイオニアとしての実績を上げています。高い志をもった社員が多く、何事にもチャレンジする精神が受け継がれています。

総合的なプロフェッショナルとしてのキャリア開発プログラム

社会的能力(ソーシャルコンピテンス)のための研修をはじめ、語学コースから技術分野まで、さまざまなトレーニングプログラムを用意しています。

体系的なオリエンテーション

特に、Knorr-Bremseに新しく入社する社員には、体系だったオリエンテーションを実施しています。

透明性の高い組織体系

社内の透明性が高く、短時間での意思決定が可能なだけでなく、個人の業績が反映されます。また、部門内や国内の業務にとどまらず、国を横断しての業務もあり、国際的な文化が根付いています。

フラットな組織

社員皆さんの経験、スキルを直接現場に生かすことができます。Knorr-Bremseでは自らイニシアティブをとることが大切だと考えます。

詳しくは右記問い合わせ先までご連絡ください。